Mit zunehmendem Alter sinkt die Wahrscheinlichkeit in Kürze einen neuen Job zu finden. Stimmt das wirklich? Ja und nein. In meiner Praxis erlebe ich es sehr oft, dass ältere Arbeitnehmer die Bewerbungssituation nicht mehr kennen. Sie mussten sich über Jahre hinweg kaum aktiv bewerben. Jetzt stehen sie vielleicht sehr unvermittelt vor dieser Situation und haben…

Wird man überhaupt ernst genommen, wenn man auch freundlich zu den Menschen ist? Diese Ambivalenz kommt mir bei dieser Thematik immer in den Sinn. Einerseits wird Freundlichkeit eher positiv wahrgenommen und gleichzeitig sehen wir im Geschäftsleben viele unfreundliche und erfolgreiche Menschen. Wie passt das nun zusammen? Vielleicht wirken manchen Menschen im ersten Moment nicht freundlich…

Gibt es Lernwachstumsgrenzen? Kann man wirklich einfach alles lernen? Die erste Frage würde ich gerne mit JA und die zweite Frage mit NEIN beantworten. Warum? Meines Erachtens macht es einfach sehr viel Sinn, wenn man sich über einige Grundsätze bewusst wird. Vorab möchte ich auch erwähnen, dass Lernen enorm wichtig ist und nicht nach der…

Ist Zuverlässigkeit wichtig? Aus meiner Sicht ganz sicher. Was meinst du dazu? Warum verhalten sich viele Kandidaten denn so unzuverlässig? Ist es nur nachlässig oder zeugt es von Interesselosigkeit? Zuverlässigkeit hat etwas mit Verlässlichkeit und Anstand zu tun. Sagen was man tut und tun was man sagt. Walk the talk – würde der Engländer sagen….

Diese Folge widme ich einigen grundlegenden Gesetzmässigkeiten. Warum? Weil diese aus meiner Sicht sehr wertvoll für deinen Alltag sein können. Es lohnt sich diese Gesetze genauer anzuschauen. In dieser Folge stelle ich die hermetischen Gesetze kurz vor. Du findest viel Literatur und weiterführende Informationen in der guten Buchhandlung. Das Kybalion ,,Die Prinzipien der Wahrheit sind…

Meine Frage im Interview lautet immer: Was suchen Sie genau? Antwort vieler Kandidaten: Ich bin ganz offen und will mich nicht auf etwas Bestimmtes festlegen. Wirklich? Hier habe ich eine ganz andere Meinung. Aus meiner Sicht sollte man seine Begabungen nutzen und diese konsequent ausbauen. Man sollte sich seiner Talente bewusst werden und diese dann…

Immer wieder höre ich, dass Menschen in guten Positionen einfach kündigen. Sie haben noch keinen Job und setzen erst einmal einen Schlusspunkt. Soweit so schlecht. Wie kam es dazu? In erster Linie ist es einfach eine Entscheidung. Darin enthalten ist das Wort – Scheidung, Trennung. Man löst etwas auf und beginnt dann einen neuen Lebensabschnitt….

Sich selbstständig zu machen kann höchst erfüllend sein. Warum kann? Aus meiner Sicht sind hier einige wichtige Voraussetzungen nötig. Zu allererst muss man natürlich ein Problem lösen können. Hier gilt es dann auch genau zu definieren wer welches Problem hat. Damit ist eine klare Zielgruppenansprache zentral. Wie macht man das? Klar, man nutzt seine Verkaufskraft….

Was ziehe ich im Vorstellungsgespräch an? Schon mal gut, wenn man sich diese Gedanken macht. Viele Bewerbende wollen einfach möglichst authentisch auftreten. Einfach so wie sie auch sonst auftreten.  Das halte ich für äusserst ungünstig. In der Rolle des Stellensuchenden macht man ja Werbung für sich selbst und ist noch nicht angestellt. Daher lautet mein…

Aus welchem Grund haben Sie Ihre letzte Stelle aufgegeben? Das ist eine meiner Fragen im Jobinterview. Ich will immer wissen was den Kandidaten bewegt hat die Arbeitsstelle zu verlassen. Leider kommt es recht oft vor, dass die Bewerber den genauen Grund für ihre Entlassung nicht nennen können. Das finde ich äusserst ungünstig. Warum? Weil es…