Podcastepisoden

Hier findest Du alle bisherigen Podcastepisoden.

381 – Die eierlegende Wollmilchsau wird immer noch gesucht!

In der heutigen Episode 381 spreche ich wieder über ein weit verbreitetes Phänomen. Es geht darum, dass bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften oft die Realität mit der Wunschvorstellung der perfekten Kandidaten nicht zusammenpasst. Herzlich willkommen beim Berufspodcast...

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380 – Stephan Haymerle: Unternehmensgründer / Schrankerl – great food for busy people

Schrankerl - great food for busy people

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379 – Weniger ist oft mehr. Im Bewerbungsgespräch und auch im Verkaufsgespräch.

In der heutigen Episode 379 möchte ich wieder ein Thema aus meiner täglichen Praxis aufnehmen. Es geht darum, dass viele Kandidaten und Verkäufer zu viel reden und zu wenig sagen. Herzlich willkommen beim Berufspodcast ‚TopJobs im Wandel‘. Mein Name...

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Du bist an einer neuen Herausfordereung interessiert? Lass uns sprechen, ich suche immer gute Kandidaten für anspruchsvolle und gutbezahlte Vakanzen.

Viele Menschen suchen, ohne zu wissen, wonach. Sie kennen ihre Berufung nicht. Auch in diesem Falle lohnt sich ein erster Termin mit mir:

220 – Was ist Pünktlichkeit? Fünf Minuten vor der Zeit?

Was ist Pünktlichkeit? Hier gibt es offenbar ganz viele unterschiedliche Ansichten. Ich selbst habe hier eine sehr klar Meinung dazu. Herzlich Willkommen beim Berufspodcast ‚TopJobs im Wandel‘, mein Name ist Christoph Stelzhammer und dieser Podcast richtet sich an Fach-...

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219 – Gerd Kulhavy: Vorsitzender der Geschäftsführung der Speakers Excellence Deutschland Holding GmbH

Gerd Kulhavy, der führende Experte für Trainer- und Rednerpositionierung hat sich mit seinem Konzept „Vom Trainer zur Marke“ einen Namen gemacht. Er gilt als „der“ Pionier des deutschsprachigen Speakers-Marktes und prägte ihn nachhaltig mit den von ihm entwickelten Marketingstrategien. Der Vollblutunternehmer...

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218 – Die Magie besteht aus drei Buchstaben – TUN!

Es gibt Bedenkenträger und Macher. Es gibt auch einfach nur extrem viele die genau wüssten wie man es macht und nur wenige die es dann tatsächlich umsetzen. Ich sollte mal und würde gerne, ja genau und ich mache einfach....

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217 – Cornel Müller: Unternehmer, nicht Unterlasser! Gründer und Verwaltungsrat von HR Tech Holding AG

Cornel Müller bezeichnet sich als Unternehmer, nicht als Unterlasser!   Ziemlich genau die Hälfte seines Lebens ist er als Unternehmer unterwegs. Er mag den unbeschreiblichen Startup-Groove… am liebsten wäre er immer (wieder) Neugründer. Das HR Tech Thema hat ihn...

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216 – Welchen Wert habe ich bzw. meine Arbeit?

Was kosten Sie? So oder so ähnlich stelle ich gerne, ganz am Anfang meines Telefonats mit meinen Kandidaten, die Frage nach Ihrer Gehaltsvorstellung. Leider erhalte ich oft sehr unklare Informationen, und mit dieser Folge möchte hier Abhilfe schaffen. Herzlich...

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215 – Frank Bömers: Purpose für Klarheit, Orientierung und Wachstum

„Wer erfolgreich sein will braucht einen Purpose – mehr als eine Frage der Kultur“ diese Überschrift eines Handelsblatt Artikels im Sommer 2018 des damaligen BCG Chefs Carsten Kratz war für Frank Bömers der Auslöser sich seitdem intensiv mit dem...

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214 – Was mache ich denn nun ganz genau? Wie sieht mein Angebot aus?

Hey, was machst du eigentlich ganz genau? So oder so ähnlich klingen Fragen die an mich gestellt werden. Ich habe sogar von einem Kollegen die Aussage gehört, dass er mein Angebot nicht wirklich versteht. Oha, da habe ich wohl...

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